Navigointivalikko

Tietoa meistä

Tietoa Meistä Banneri

Valossa ja kaamoksessa

Lapin hyvinvointialue kulkee rinnallasi kaikenlaisina aikoina, elämäsi eri tilanteissa ja olosuhteissa. Lappilaisena voit luottaa, että hyvinvointialue on tukenasi niin valoisina kuin varjoisinakin ajanjaksoina.

Luontopolku kesällä.

Ilmoitustaulu: Ajankohtaista hyvinvointialueen päätöksenteossa

Ajankohtaista hyvinvointialueen päätöksenteossa

Seuraava aluevaltuuston kokous pidetään ma 26.5.2025.

Voit seurata kokousta livenä hyvinvointialueen YouTube-kanavalta.

Sisälletyt portletit

h3-tuoreimmat esityslistat

Tuoreimmat esityslistat

h3-viimeisimmät pöytäkirjat

Viimeisimmät pöytäkirjat

Ajankohtaista palveluissa Linkki otsikko

Sisältöjulkaisija

  1. Aluehallituksen kokoustiedote 9.4.2025 pidetystä kokouksesta
    Saamenkielisten palvelujen saatavuus on parantunut. Merkittiin tiedoksi tammi-helmikuun talousraportti.

    Aluehallituksen kokoustiedote 9.4.2025 pidetystä kokouksesta

    9.4.2025

    Lue lisää

    Takaisin edelliselle sivulle

    Aluehallituksen kokoustiedote 9.4.2025 pidetystä kokouksesta

    Lapin hyvinvointialueen aurinko-logo ja teksti

    9.4.2025

    Saamenkielisten palvelujen saatavuus on parantunut. Merkittiin tiedoksi tammi-helmikuun talousraportti.

    Saamenkielisten palvelujen saatavuus on parantunut

    Merkittiin tiedoksi saamenkielisten palvelujen vuosikertomus vuodelta 2024 ja esitetään aluevaltuustolle, että aluevaltuusto tekisi samoin. Hyvinvointialueen saamenkielisten palvelujen saatavuus on parantunut esimerkiksi Karigasniemen saamenkielisen palvelutalon sekä valtionavustuksen mahdollistamien uusien toimintojen myötä. Iso merkitys on ollut myös työntekijöiden saamenkielten intensiivikoulutuksilla ja kaksikielisten työntekijöiden rekrytoinnilla.

    Merkkejui tiättun sämikielâlij palvâlusâi ihemuštâlus ivveest 2024 já iävtuttuvvoo kuávluváldustiivrân, ete kuávluváldustivrâ porgâččij siämmáá. Pyereestvaijeemkuávlu sämikielâlij palvâlusâi finnimvuotâ lii puáránâm ovdâmerkkân Kärigâsnjaargâ sämikielâlii palvâlemtáálu já staatâtoorjâ máhđulâžžân toohâm uđđâ tooimâi vuáđuld. Stuorrâ merhâšume lii lamaš meid pargei sämikielâi intensiivškovliittâsâin já kyevtkielâlii pargei rekrytistmijn.

    Mieʹrǩǩeeš teâttan sääʹmǩiõllsaž kääzzkõõzzi eeʹǩǩčiõlǥtõõzz eeʹjjest 2024 da eʹtǩǩeet vuʹvddvälddõʹsse, što vuʹvddvälddõs tuejjeʹči seämmanalla. Pueʹrrvââjjamvuuʹd sääʹmǩiõllsaž kääzzkõõzzi vuäǯǯmõš lij puârrnam ouddmiârkkân Karigasnjaarǥ sääʹmǩiõllsaž kääzzkõspõõrt di riikkveäʹǩǩvuõđ vueiʹtlvâsttam ođđ toiʹmmjummši mieʹldd. Jõnn miârktõs lij leämmaž še tuâjjlai sääʹmǩiõli intensiivlaž škooultõõzzin da kueiʹtǩiõllsaž tuâjjlai rekrytâsttmõõžžin.

     

     

    Muita päätöksiä

     

    Aluehallitus päätti panna täytäntöön aluevaltuuston 10.2.2025 tekemät päätökset.

     

    Aluehallitus hyväksyi esityksen, mihin palveluihin saamenkielisten palvelujen valtionavustusta haettaisiin vuodelle 2027. Ensisijaisesti hyvinvointialue pyrkii turvaamaan nykyiset saamenkieliset palvelut. Hyvinvointialue tiedottaa samalla Saamelaiskäräjiä ja valtiota, että rahoitustarve olisi nykyistä suurempi.

    Kuávlustivrâ tuhhiittij iävtuttâs, moid palvâlussáid sämikielâlij palvâlusâi staatâtorjuu uccuuččii ihán 2027. Vuosâsajasávt pyereestvaijeemkuávlu viggá turviđ tááláid sämikielâlijd palvâlusâid. Pyereestvaijeemkuávlu tieđeet siämmást Sämitige já staatâ, ete ruttâdemtárbu ličij stuárráb ko tááláš ruttâdem.

    Vuʹvddhalltõs priimi eʹtǩǩõõzz tõʹst, koon kääzzkõõzzid sääʹmǩiõllsaž kääzzkõõzzi riikkveäʹǩǩvuõđ ooʒʒčeš ekka 2027. Vuõss-sââʹjest pueʹrrvââjjamvuʹvdd pârgg staaneed ânnʼjõž sääʹmǩiõllsaž kääzzkõõzzid. Pueʹrrvââjjamvuʹvdd teâđat seämma vuâra Sääʹmteeʹǧǧ da riikk, što teäggtemtarbb leʹčči šuurab ko ânnʼjõž teäggtõs.

     

    Päätettiin hakea saamen kielilain mukaista valtionavustusta vuodelle 2025 yhteensä 100 000 euroa. Summasta noin 70 000 euroa käytettäisiin sijaiskustannuksiin, joita syntyy, kun työntekijät opiskelevat saamea. Noin 30 000 euroa varataan käännös- ja tulkkauskuluihin. Hyvinvointialue tiedottaa oikeusministeriötä todellisesta rahoitustarpeesta ja että valtionavustuksen leikkaaminen vaikeuttaa saamen kielilain toteuttamista hyvinvointialueella.

    Meridui uuccâđ säämi kielâlaavâ miäldásii staatâtorjuu ihán 2025 ohtsis 100 000 eurod. Summeest suulân 70 000 eurod kevttuuččii sajasâškoloid, moh šaddeh, ko pargeeh loheh sämikielâ. Suulân 30 000 eurod väriduvvoo jurgâlem- já tulkkumkoloid. Pyereestvaijeemkuávlu tieđeet riehtiministeriö tuođâlii ruttâdemtáárbust já ete staatâtorjuu kepidem vádásmit säämi kielâlaavâ olášuttem pyereestvaijeemkuávlust.

    Tuʹmmješ ooccâd sääʹmǩiõll-lääʹjj meâldlaž riikkveäʹǩǩvuõđ ekka 2025 õhttseʹžže 100 000 euʹrred. Tieʹǧǧin nuʹtt 70 000 euʹrred âânčeš sâjjsažkoolaid, kook šâʹdde, ko tuâjjla mättʼtâʹtte sääʹmǩiõl. Nuʹtt 30 000 euʹrred vaʹrrjet jåårǥlâʹttem- da tuʹlǩǩeemkoolaid. Pueʹrrvââjjamvuʹvdd teâđat vuõiggâdvuõttministeria tuõđmeâldlaž teäggtemtaarbâst da što riikkveäʹǩǩvuõđ čuõppmõš vaigsmâtt sääʹmǩiõll-lääʹjj čõõđ viikkmõõžž pueʹrrvââjjamvuuʹdest.

     

    Muutettiin kuntouttavan työtoiminnan, sosiaalisen kuntoutuksen ja vammaisten henkilöiden työtoiminnan kilpailutuksen sopimuskausi kestämään vuoden 2026 loppuun. Lisäksi sopimukseen sisältyy kaksi optiokautta, vuosille 2027 ja 2028.

     

    Vahvistettiin muutokset palvelusetelisääntökirjan yleiseen osioon. Uusi PSOP-palvelusetelijärjestelmä korvaa nykyisen Vaana-järjestelmän, ja hyvinvointialue päivittää sääntökirjat vastaamaan muutosta. Kaikissa sääntökirjoissa on yleinen osa, joka koskee kaikkia palvelusetelillä tuotettuja sosiaalipalveluja. Hyvinvointialue päivittää palvelukohtaiset sääntökirjat myöhemmin.

     

    Merkittiin tiedoksi tammi-helmikuun talousraportti. Toimintatuottoja ei ole kertynyt arvion mukaisesti, sillä asiakaslaskutuksessa on jonkin verran viivettä. Toisaalta myös toimintakulut ovat olleet arvioitua pienemmät. Hyvinvointialue kehittää taloudenennakointia ja varautuu loppuvuoden muuttuviin kuluihin. Lisäksi aluehallitus edellyttää, että talouden sopeuttamistoimia jatketaan edelleen suunnitelmallisesti, rohkeasti ja ripeästi.

     

    Määrättiin tukipalvelujen toimialajohtajan sijaisiksi hallintojohtaja Harri Tiuraniemi, henkilöstöjohtaja Marjo Kuittinen ja tietohallintojohtaja Mikko Päkkilä.

     

    Hyväksyttiin aluehallituksen päätäntävaltaan liittyviä paikallisten erien kohdentamiseen ja palkkoihin liittyviä muutoksia.

     

     

    Lisätietoja medialle

    aluehallituksen puheenjohtaja Tapani Melaluoto, tapani.melaluoto@lapha.fi, 040 841 0311
    hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela, jari.jokela@lapha.fi, 040 5323 998

    https://lapha.fi/tietoameista/esityslistat-ja-poytakirjat

    Lapin hyvinvointialueen aurinko-logo ja teksti Aluehallituksen kokoustiedote 9.4.2025 pidetystä kokouksesta
    9.4.2025
    Saamenkielisten palvelujen saatavuus on parantunut. Merkittiin tiedoksi tammi-helmikuun talousraportti.
    Lapin hyvinvointialueen aurinko-logo ja teksti

    Aluehallituksen kokoustiedote 9.4.2025 pidetystä kokouksesta


    Saamenkielisten palvelujen saatavuus on parantunut. Merkittiin tiedoksi tammi-helmikuun talousraportti.

Sisälletyt portletit

Sisältöjulkaisija

  1. Sosiaalipalveluissa otetaan 1.9.2025 käyttöön uusi sähköinen palveluseteli- ja ostopalvelujärjestelmä
    Järjestämme PSOP-palvelusetelijärjestelmän käyttöönottoon koulutusta ja infoklinikoita palveluntuottajille...

    Sosiaalipalveluissa otetaan 1.9.2025 käyttöön uusi sähköinen palveluseteli- ja ostopalvelujärjestelmä

    11.4.2025

    Lue lisää

    Takaisin edelliselle sivulle

    Sosiaalipalveluissa otetaan 1.9.2025 käyttöön uusi sähköinen palveluseteli- ja ostopalvelujärjestelmä

    Mies ja nainen kannettavan tietokoneen äärellä.

    11.4.2025

    Järjestämme PSOP-palvelusetelijärjestelmän käyttöönottoon koulutusta ja infoklinikoita palveluntuottajille huhti–toukokuussa etäyhteydellä.

    Lapin hyvinvointialue ottaa käyttöön uuden sähköisen PSOP-palveluseteli- ja ostopalvelujärjestelmän sosiaalipalveluissa. Järjestelmä otetaan käyttöön asiakkaille 1.9.2025, ja palveluntuottajat voivat lisätä tietonsa järjestelmään ennen tätä.

    PSOP-järjestelmää käytetään parastapalvelua.fi-verkkopalvelun kautta, jossa palveluntuottaja voi:

    • kertoa asiakkaille palveluistaan
    • hallita yrityksen tietoja ja ylläpitää hinnastoja
    • kirjata tuottamansa palvelutapahtumat
    • seurata laskutusta raportoinnin kautta

    Jotta yritys voi toimia 1.9.2025 jälkeen Lapin hyvinvointialueen palveluntuottajana, joka tarjoaa palveluja palvelusetelillä, tulee sen olla rekisteröitynä palveluun. Vaana-järjestelmä poistuu käytöstä 31.8.2025.

    Koulutuksia ja klinikoita huhti–toukokuussa

    Uusi PSOP-palvelusetelijärjestelmä korvaa nykyisen Vaana-järjestelmän, ja sääntökirjat päivitetään vastaamaan tätä muutosta. Palvelusetelisääntökirjat ovat olleet otakantaa.fi-palvelussa kommentoitavana maaliskuun lopussa ja aluehallitus vahvisti 9.4.2025 kokouksessaan palvelusetelisääntökirjan yleisen osion voimaan 1.9.2025. Kaikissa sääntökirjoissa on yleinen osa, joka koskee kaikkia palvelusetelillä tuotettuja sosiaalipalveluja. Palvelukohtaiset sääntökirjat päivitetään ja aluehallitus päättää niistä myöhemmin.

    Ennen kuin PSOP avataan palveluntuottajille, uusien sääntökirjojen mukaiset palvelut perustetaan järjestelmään. Järjestämme PSOP-palvelusetelijärjestelmän käyttöönottoon koulutusta ja infoklinikoita palveluntuottajille huhti–toukokuussa etäyhteydellä: 

    Hankintapalvelujen järjestämä Sote-yritysfoorumi kokoontuu seuraavan kerran to 8.5. klo 8.15–8.55. Kysymyksiä ja keskusteluaiheita voi lähettää etukäteen osoitteeseen hankintapalvelut@lapha.fi. Lisätietoa: lapha.fi/tietoameista/hankintapalvelut.

    Tilaa palveluntuottajille suunnattu uutiskirjeemme

    Tilaa uutiskirjeemme, jossa kerromme ajankohtaisia tietoja ja ohjeita PSOP-järjestelmän käyttöönotosta sekä muista tärkeistä asioista. Lue viimeisimmät uutiset ja tilaa uutiskirjeemme osoitteessa lapha.fi/tietoameista/palveluntuottajalle.

    Mies ja nainen kannettavan tietokoneen äärellä. Sosiaalipalveluissa otetaan 1.9.2025 käyttöön uusi sähköinen palveluseteli- ja ostopalvelujärjestelmä
    11.4.2025
    Järjestämme PSOP-palvelusetelijärjestelmän käyttöönottoon koulutusta ja infoklinikoita palveluntuottajille...
    Mies ja nainen kannettavan tietokoneen äärellä.

    Sosiaalipalveluissa otetaan 1.9.2025 käyttöön uusi sähköinen palveluseteli- ja ostopalvelujärjestelmä


    Järjestämme PSOP-palvelusetelijärjestelmän käyttöönottoon koulutusta ja infoklinikoita palveluntuottajille huhti–toukokuussa etäyhteydellä.

Sisältöjulkaisija

  1. Lapin hyvinvointialue solmi kumppanuuden Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n ja Kemi-Tornionlaakson koulutuskuntayhtymä Lappian kanssa 
    Lapin hyvinvointialue on solminut toistaiseksi voimassa olevat kumppanuussopimukset Rovaniemen...

    Lapin hyvinvointialue solmi kumppanuuden Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n ja Kemi-Tornionlaakson koulutuskuntayhtymä Lappian kanssa 

    25.4.2025

    Lue lisää

    Takaisin edelliselle sivulle

    Lapin hyvinvointialue solmi kumppanuuden Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n ja Kemi-Tornionlaakson koulutuskuntayhtymä Lappian kanssa 

    Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n kuntayhtymän johtaja Saija Niemelä-Pentti, hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela, REDU Edu:n hallituksen puheenjohtaja Veli-Pekka Laukkanen. Kuva: Sanna Kumpu.  

    Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n kuntayhtymän johtaja Saija Niemelä-Pentti, hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela, REDU Edu:n hallituksen puheenjohtaja Veli-Pekka Laukkanen. Kuva: Sanna Kumpu.  

    25.4.2025

    Lapin hyvinvointialue on solminut toistaiseksi voimassa olevat kumppanuussopimukset Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n ja Kemi-Tornionlaakson koulutuskuntayhtymä Lappian kanssa. Kumppanuussopimuksen allekirjoittivat hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela, Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n kuntayhtymän johtaja Saija Niemelä-Pentti, REDU Edu:n hallituksen puheenjohtaja Veli-Pekka Laukkanen sekä Lappian kuntayhtymän johtaja ja Lappia-koulutus Oy:n hallituksen puheenjohtaja Virpi Lilja.

    Sopimusten tavoitteena on mahdollistaa tiivis yhteistyö ammatillisen koulutuksen työelämässä oppimisessa sekä koulutetun työvoiman saatavuudessa ja henkilöstön osaamisen kehittämisessä. 

    -Kevan ennusteen mukaan neljäsosa Lapin hyvinvointialueen henkilöstöstä eläköityy seuraavan kymmenen vuoden aikana. Työikäisten määrä vähenee, kun työmarkkinoille tulevat ikäluokat ovat pienempiä kuin eläkkeelle siirtyvät. Oppilaitokset kouluttavat uusia työntekijöitä hyvinvointialueelle ja muille työnantajille. Kumppanuus oppilaitosten kanssa on tärkeää, jotta saamme hyvinvointialueelle ammattitaitoisia työntekijöitä, kertoo hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela.

    Kumppanuussopimuksien painopistealueita ovat 1.) Yhteistyö opiskelijoiden työelämässä oppimisessa sekä osaamisen arvioinnissa, 2.) Henkilöstön osaamisen kehittäminen työelämän tarpeiden mukaisesti sekä 3.) Ennakointi ja rekrytointi; riittävän ja osaavan työvoiman saatavuuden turvaaminen ammatillisen koulutuksen keinoin. Lapin hyvinvointialueella ja alueen ammattiopistoilla on ollut jo pitkään jatkunutta yhteistyötä samoihin teemoihin liittyen.

    -Yhteistyö Laphan ja aikaisempien toimijoiden kanssa on REDUn näkökulmasta ollut jo sangen toimivaa. Uudistettu ja nyt allekirjoitettu sopimus vahvistaa ja vahventaa yhteistyötä entisestään. Tärkeää on löytää myös tulevaisuudessa uusia tapoja tehdä yhteistyötä ja siltä osin olemme erittäin iloisia, että meillä on toimiva vuoropuhelu ja toimintatavat Laphan toimijoiden kanssa, kertoo Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n koulutuskuntayhtymän johtaja Saija Niemelä-Pentti.

    Kumppanuussopimus kehittää myös oppilaitosten välistä yhteistyötä.

    -Lapin suurin työnantaja ja suurimmat työvoiman kouluttajat jatkavat ja kehittävät yhteistyötään tehdyllä kumppanuussopimuksella, joka toteutuu käytännön tekemisenä ja yhteistyönä. Lappian uunituoreen strategian tavoitteena on myös hyvinvointi ja tällä kumppanuussopimuksella edistämme vahvasti strategiamme toteuttamista. Kumppanuussopimus edistää opiskelijoidemme oppimismahdollisuuksia työelämässä oppimisessa ja näytöissä sekä parantaa myös opiskelijoidemme työllistymistä. Hyvinvointialueen henkilöstön osaamisen kehittämiseen tarjoamme mahdollisuuksia oppilaitoksista. Mahdollisuuksia kehittämiseen meillä on muun muassa osaavan työvoiman varmistamisessa, ennakoinnissa ja hanketoiminnassa. Kiitoksia pitkästä yhteistyöstä ja kiitoksia eteenpäin katsovasta kumppanuudesta, kiittää kuntayhtymän johtaja ja Lappia-koulutus Oy:n hallituksen puheenjohtaja Virpi Lilja.

    Kuntayhtymän johtaja ja Lappia-koulutus Oy:n hallituksen puheenjohtaja Virpi Lilja ja hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela. Kuva: Sanna Kumpu.
    Kuntayhtymän johtaja ja Lappia-koulutus Oy:n hallituksen puheenjohtaja Virpi Lilja ja hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela. Kuva: Sanna Kumpu.


     

    Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n kuntayhtymän johtaja Saija Niemelä-Pentti, hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela, REDU Edu:n hallituksen puheenjohtaja Veli-Pekka Laukkanen. Kuva: Sanna Kumpu.   Lapin hyvinvointialue solmi kumppanuuden Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n ja Kemi-Tornionlaakson koulutuskuntayhtymä Lappian kanssa 
    25.4.2025
    Lapin hyvinvointialue on solminut toistaiseksi voimassa olevat kumppanuussopimukset Rovaniemen...
    Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n kuntayhtymän johtaja Saija Niemelä-Pentti, hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela, REDU Edu:n hallituksen puheenjohtaja Veli-Pekka Laukkanen. Kuva: Sanna Kumpu.  

    Lapin hyvinvointialue solmi kumppanuuden Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n ja Kemi-Tornionlaakson koulutuskuntayhtymä Lappian kanssa 


    Lapin hyvinvointialue on solminut toistaiseksi voimassa olevat kumppanuussopimukset Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n ja Kemi-Tornionlaakson koulutuskuntayhtymä Lappian kanssa. Kumppanuussopimuksen allekirjoittivat hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela, Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n kuntayhtymän johtaja Saija Niemelä-Pentti, REDU Edu:n hallituksen puheenjohtaja Veli-Pekka Laukkanen sekä Lappian kuntayhtymän johtaja ja Lappia-koulutus Oy:n hallituksen...

Sisältöjulkaisija

  1. Lapin hyvinvointialue solmi kumppanuuden Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n ja Kemi-Tornionlaakson koulutuskuntayhtymä Lappian kanssa 
    Lapin hyvinvointialue on solminut toistaiseksi voimassa olevat kumppanuussopimukset Rovaniemen...

    Lapin hyvinvointialue solmi kumppanuuden Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n ja Kemi-Tornionlaakson koulutuskuntayhtymä Lappian kanssa 

    25.4.2025

    Lue lisää

    Takaisin edelliselle sivulle

    Lapin hyvinvointialue solmi kumppanuuden Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n ja Kemi-Tornionlaakson koulutuskuntayhtymä Lappian kanssa 

    Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n kuntayhtymän johtaja Saija Niemelä-Pentti, hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela, REDU Edu:n hallituksen puheenjohtaja Veli-Pekka Laukkanen. Kuva: Sanna Kumpu.  

    Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n kuntayhtymän johtaja Saija Niemelä-Pentti, hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela, REDU Edu:n hallituksen puheenjohtaja Veli-Pekka Laukkanen. Kuva: Sanna Kumpu.  

    25.4.2025

    Lapin hyvinvointialue on solminut toistaiseksi voimassa olevat kumppanuussopimukset Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n ja Kemi-Tornionlaakson koulutuskuntayhtymä Lappian kanssa. Kumppanuussopimuksen allekirjoittivat hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela, Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n kuntayhtymän johtaja Saija Niemelä-Pentti, REDU Edu:n hallituksen puheenjohtaja Veli-Pekka Laukkanen sekä Lappian kuntayhtymän johtaja ja Lappia-koulutus Oy:n hallituksen puheenjohtaja Virpi Lilja.

    Sopimusten tavoitteena on mahdollistaa tiivis yhteistyö ammatillisen koulutuksen työelämässä oppimisessa sekä koulutetun työvoiman saatavuudessa ja henkilöstön osaamisen kehittämisessä. 

    -Kevan ennusteen mukaan neljäsosa Lapin hyvinvointialueen henkilöstöstä eläköityy seuraavan kymmenen vuoden aikana. Työikäisten määrä vähenee, kun työmarkkinoille tulevat ikäluokat ovat pienempiä kuin eläkkeelle siirtyvät. Oppilaitokset kouluttavat uusia työntekijöitä hyvinvointialueelle ja muille työnantajille. Kumppanuus oppilaitosten kanssa on tärkeää, jotta saamme hyvinvointialueelle ammattitaitoisia työntekijöitä, kertoo hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela.

    Kumppanuussopimuksien painopistealueita ovat 1.) Yhteistyö opiskelijoiden työelämässä oppimisessa sekä osaamisen arvioinnissa, 2.) Henkilöstön osaamisen kehittäminen työelämän tarpeiden mukaisesti sekä 3.) Ennakointi ja rekrytointi; riittävän ja osaavan työvoiman saatavuuden turvaaminen ammatillisen koulutuksen keinoin. Lapin hyvinvointialueella ja alueen ammattiopistoilla on ollut jo pitkään jatkunutta yhteistyötä samoihin teemoihin liittyen.

    -Yhteistyö Laphan ja aikaisempien toimijoiden kanssa on REDUn näkökulmasta ollut jo sangen toimivaa. Uudistettu ja nyt allekirjoitettu sopimus vahvistaa ja vahventaa yhteistyötä entisestään. Tärkeää on löytää myös tulevaisuudessa uusia tapoja tehdä yhteistyötä ja siltä osin olemme erittäin iloisia, että meillä on toimiva vuoropuhelu ja toimintatavat Laphan toimijoiden kanssa, kertoo Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n koulutuskuntayhtymän johtaja Saija Niemelä-Pentti.

    Kumppanuussopimus kehittää myös oppilaitosten välistä yhteistyötä.

    -Lapin suurin työnantaja ja suurimmat työvoiman kouluttajat jatkavat ja kehittävät yhteistyötään tehdyllä kumppanuussopimuksella, joka toteutuu käytännön tekemisenä ja yhteistyönä. Lappian uunituoreen strategian tavoitteena on myös hyvinvointi ja tällä kumppanuussopimuksella edistämme vahvasti strategiamme toteuttamista. Kumppanuussopimus edistää opiskelijoidemme oppimismahdollisuuksia työelämässä oppimisessa ja näytöissä sekä parantaa myös opiskelijoidemme työllistymistä. Hyvinvointialueen henkilöstön osaamisen kehittämiseen tarjoamme mahdollisuuksia oppilaitoksista. Mahdollisuuksia kehittämiseen meillä on muun muassa osaavan työvoiman varmistamisessa, ennakoinnissa ja hanketoiminnassa. Kiitoksia pitkästä yhteistyöstä ja kiitoksia eteenpäin katsovasta kumppanuudesta, kiittää kuntayhtymän johtaja ja Lappia-koulutus Oy:n hallituksen puheenjohtaja Virpi Lilja.

    Kuntayhtymän johtaja ja Lappia-koulutus Oy:n hallituksen puheenjohtaja Virpi Lilja ja hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela. Kuva: Sanna Kumpu.
    Kuntayhtymän johtaja ja Lappia-koulutus Oy:n hallituksen puheenjohtaja Virpi Lilja ja hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela. Kuva: Sanna Kumpu.


     

    Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n kuntayhtymän johtaja Saija Niemelä-Pentti, hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela, REDU Edu:n hallituksen puheenjohtaja Veli-Pekka Laukkanen. Kuva: Sanna Kumpu.   Lapin hyvinvointialue solmi kumppanuuden Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n ja Kemi-Tornionlaakson koulutuskuntayhtymä Lappian kanssa 
    25.4.2025
    Lapin hyvinvointialue on solminut toistaiseksi voimassa olevat kumppanuussopimukset Rovaniemen...
    Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n kuntayhtymän johtaja Saija Niemelä-Pentti, hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela, REDU Edu:n hallituksen puheenjohtaja Veli-Pekka Laukkanen. Kuva: Sanna Kumpu.  

    Lapin hyvinvointialue solmi kumppanuuden Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n ja Kemi-Tornionlaakson koulutuskuntayhtymä Lappian kanssa 


    Lapin hyvinvointialue on solminut toistaiseksi voimassa olevat kumppanuussopimukset Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n ja Kemi-Tornionlaakson koulutuskuntayhtymä Lappian kanssa. Kumppanuussopimuksen allekirjoittivat hyvinvointialuejohtaja Jari Jokela, Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDU:n kuntayhtymän johtaja Saija Niemelä-Pentti, REDU Edu:n hallituksen puheenjohtaja Veli-Pekka Laukkanen sekä Lappian kuntayhtymän johtaja ja Lappia-koulutus Oy:n hallituksen...

  2. Lapha-botti palvelee nyt entistä sujuvammin
    Tekoälyyn pohjautuva Lapha-botti auttaa sinua löytämään nopeasti oikeat yhteystiedot ja digitaaliset...

    Lapha-botti palvelee nyt entistä sujuvammin

    23.4.2025

    Lue lisää

    Takaisin edelliselle sivulle

    Lapha-botti palvelee nyt entistä sujuvammin

    23.4.2025

    Tekoälyyn pohjautuva Lapha-botti auttaa sinua löytämään nopeasti oikeat yhteystiedot ja digitaaliset asiointikanavat Lapin hyvinvointialueen verkkosivuilla – nyt entistä nopeammin ja useammalla kielellä. 

    Botti toimii sekä tietokoneella että puhelimella, ja sen löydät pinkistä Lapha-botti-kuvakkeesta sivujen oikeasta alakulmasta. Käyttö on täysin tietoturvallista: botti kysyy vain asuinkuntasi ja etsii hakemasi palvelun yhteystiedot ja asiointikanavat. Botti ei kysy henkilötietoja tai terveystietoja, eikä niitä tule syöttää bottiin myöskään omatoimisesti. 

    Lapha-botin toiminnallisuus kehittyy – käyttöönotto valmis alkusyksyyn mennessä: 

    • Vastaukset tulevat aiempaa nopeammin 
    • Botti ymmärtää useita kieliä 
    • Se ohjaa sinut suoraan olennaisimpiin palveluihin, kuten oman terveysaseman yhteystietoihin tai muihin perusterveydenhuollon digikanaviin 

    Lapha-botti ei tee hoidon tarpeen arviointia eikä varsinaista palveluohjausta, vaan se auttaa sinua yhteystietojen haussa ja sujuvoittaa asiointia.  

    Löysitkö etsimäsi? 

    Kokeile bottia ja anna palautetta – juuri sinun käyttökokemuksesi auttaa meitä kehittämään palvelua eteenpäin. 

    Lapha-botti löytyy osoitteesta  lapha.fi 

    PS. Lapha-botin tulevan viimeisen käyttöönottovaiheen jälkeen se toimii koko lapha.fi -verkkosivuston kattavana hakukoneena. Se etsii sinulle laajat hakutulokset – yhteystiedoista ja digipalveluista aina muihin tärkeisiin sisältöihin saakka. 

    Lapha-botti palvelee nyt entistä sujuvammin
    23.4.2025
    Tekoälyyn pohjautuva Lapha-botti auttaa sinua löytämään nopeasti oikeat yhteystiedot ja digitaaliset...

    Lapha-botti palvelee nyt entistä sujuvammin


    Tekoälyyn pohjautuva Lapha-botti auttaa sinua löytämään nopeasti oikeat yhteystiedot ja digitaaliset asiointikanavat Lapin hyvinvointialueen verkkosivuilla – nyt entistä nopeammin ja useammalla kielellä. 

  3. Aluevaalit 2025 - Lapin aluevaalien vahvistettu tulos
    Lapin aluevaalilautakunta on tänään 16.4.2025 vahvistanut aluevaalien tuloksen.

    Aluevaalit 2025 - Lapin aluevaalien vahvistettu tulos

    16.4.2025

    Lue lisää

    Takaisin edelliselle sivulle

    Aluevaalit 2025 - Lapin aluevaalien vahvistettu tulos

    Alue- ja kuntavaalien äänestysliput.

    16.4.2025

    Lapin aluevaalilautakunta on tänään 16.4.2025 vahvistanut aluevaalien tuloksen.

    Lapin hyvinvointialueelle valittiin 59 aluevaltuutettua, jotka tulevat päättämään Lapin sosiaali-, terveys- ja pelastuspalveluista seuraavan nelivuotiskauden ajan.

    Lapin aluevaaleissa äänestysprosentti oli 52,4. Tämä on viisi prosenttiyksikköä enemmän kuin ensimmäisissä aluevaaleissa vuonna 2022. Eniten Lapin kunnista äänestettiin aluevaaleissa Utsjoen kunnassa, jossa äänestysprosentti oli 68,3.

    Valituista valtuutetuista 31 ovat uusia tehtävässään. Vanhoista valtuutetuista 28 äänestettiin uudelle kaudelle.

    Uudet aluevaltuutetut aloittavat luottamustehtävässään 1. kesäkuuta.

    Aluevaltuustoon valitut:

    Suomen Keskusta r.p. 

    • Markus Lohi 
    • Pekka Rainio 
    • Timo Peisa 
    • Outi Keinänen 
    • Mika Riipi 
    • Eija Ahola 
    • Raija Kerätär 
    • Markku Kangas 
    • Mari Palolahti 
    • Tommi Lepojärvi 
    • Susanna Viitala 
    • Antti Kerkelä 
    • Karoliina Harjuoja 
    • Petteri Salmijärvi 
    • Helena Kaikkonen-Tiensuu 
    • Akseli Erkkilä 
    • Eeva-Maria Maijala 
    • Esko Tavia 
    • Eero Ylitalo 
    • Jussi Vaara 
    • Mari Penttinen 

    Suomen Sosiaalidemokraattinen Puolue r.p.

    • Johanna Ojala-Niemelä 
    • Maria-Riitta Mällinen 
    • Outi Rämö 
    • Viivi Järvelä 
    • Sari Auvinen 
    • Pekka Tiitinen 
    • Miia Alasaarela 
    • Heidi Jauhojärvi 
    • Antti Väänänen 
    • Kalle Huusko
    • Antti Liikkanen

    Kansallinen Kokoomus r.p.

    • Heikki Autto 
    • Anu Avaskari 
    • Antti Kaarlela 
    • Valtteri Aine 
    • Auvo Kilpeläinen 
    • Terje Juutilainen 
    • Annika Sipola 
    • Marja-Leena Laitinen 

    Vasemmistoliitto r.p.

    • Piia Kilpeläinen-Tuoma 
    • Jarmo Siivikko 
    • Jonna Parviainen 
    • Mari Ikonen 
    • Sari Ekorre 
    • Merja Aalto 
    • Mikko Koivulehto 
    • Riitta Hokkanen 

    Perussuomalaiset r.p.

    • Tuomas Koskiniemi 
    • Janne Paksu 
    • Juhana Kelloniemi 
    • Tapio Lintula 

    Suomen Kristillisdemokraatit - Kristdemokraterna i Finland r.p

    • Timo Alaräisänen 

    Vihreä liitto r.p.

    • Ella Partanen 
    • Ida Lassila 
    • Saana Palovaara 

    Lapin Sitoutumattomat

    • Heli Trög 
    • Inkeri Yritys 
    • Janne Olsen 

    Varavaltuutetut: 

    Suomen Keskusta r.p.

    • Tuula Ylisaukko-oja 
    • Laura Lakso 
    • Maarit Alalahti 
    • Anja Keskitalo 
    • Anita Ruokamo 
    • Hilpi Ahola 
    • Seppo Alatörmänen 
    • Mikko Lampela 
    • Toini Kärenlampi 
    • Meeri Linna 
    • Päivi Alanne-Kunnari 
    • Matti Henttunen 
    • Virva Salo 
    • Sari Arolaakso 
    • Marjo Hautala 
    • Tuula Eilittä 
    • Henri Muotka 
    • Lasse Kontiola 
    • Elli-Maria Kultima 
    • Ismo Urpilainen 
    • Eero Tuokila 

    Suomen Sosiaalidemokraattinen Puolue r.p.

    • Päivi Salminen 
    • Katja Juopperi 
    • Ara Aikio 
    • Terhi Heikkilä 
    • Sakari Silén 
    • Rauli Magga 
    • Minna Muukkonen 
    • Riikka Aheinen-Kiukas 
    • Tytti Pernu 
    • Laura Maisonvaara 
    • Tilda Tuomaala 

    Kansallinen Kokoomus r.p. + Suomen Kristillisdemokraatit - Kristdemokraterna i Finland r.p

    • Nina Niittyvuopio (KOK) 
    • Marko Lescelius (KOK) 
    • Veikka Ylitalo (KOK) 
    • Riitta-Maija Hokkanen (KD) 
    • Kimmo Suopajärvi (KOK) 
    • Antti-Pekka Aikkila (KOK) 
    • Petri Keihäskoski (KOK) 
    • Joni Määttä (KOK) 
    • Leena Harju-Autti (KOK) 

    Vasemmistoliitto r.p.

    • Aino Hyöppinen 
    • Henri Ramberg 
    • Pekka Honkanen 
    • Arja Korrensalo 
    • Jarkko Kotilaine 
    • Pertti Hemminki 
    • Vesa Puuronen 
    • Voitto Vaattovaara 

    Perussuomalaiset r.p.

    • Timo Tolonen 
    • Jari Hast 
    • Jonna Pekkala 
    • Vesa Ylinampa 

    Vihreä liitto r.p.

    • Petteri Maljamäki 
    • Varpu Wiens 
    • Mira Metsälehto 

    Lapin Sitoutumattomat

    • Jonna Pakisjärvi 
    • Krista Stauffer 
    • Unto Friman

    Raportti tarkastuslaskennasta

    Raportti sisältää jokaisen valitun ja varavaltuutetun henkilökohtaiset äänimäärät sekä vertausluvun.

    ***

    Guovlluválggat 2025 - Lappi guovlluválggaid nannejuvvon boađus

    Lappi guovlluválgalávdegoddi lea odne 16.4.2025 nannen guovlluválggaid bohtosa.

    Lappi buresveadjinguvlui guovllustivrii válljejuvvojedje 59 áirasa, geat bohtet mearridit Lappi sosiála-, dearvvašvuođa- ja gádjunbálvalusain čuovvovaš áigodaga, mii bistá njeallje jagi.

    Lappi guovlluválggain jienastanproseanta lei 52,4. Dát lei vihtta proseantaovttadaga eambbo go vuosttaš guovlluválggain jagis 2022. Eanemusat Lappi gielddain jienastedje guovlluválggain Ohcejoga gielddas, gos jienastanproseanta lei 68,3.

    Guovllustivrii válljejuvvon áirasiin 31 leat ođđa áirasat dán barggus. Guovllustivrra boares áirasiin 28 jienastuvvojedje joatkit ođđa áigodaga.

    Guovllustivrra ođđa áirasat álggahit luohttámušbarggus geassemánu 1. beaivve.

    ***

    Lappi vuʹvddvaal-luʹvddkåʹdd lij täʹbbe 16.4.2025 raʹvvjam vuʹvddvaali puäđõõzz.

    Lappi pueʹrrvââjjamvoudda vaʹlljeeš 59 vuʹvddvälddõsneeʹǩǩ, ǩeäk pueʹtte tuʹmmjed Lappi sosiaal-, tiõrvâsvuõtt- da peälštemkääzzkõõzzin ǩeeʹjjmieʹldd pueʹtti neellj eeʹjj pââʹj.

    Lappi vuʹvddvaalin jiõnstemproseʹntt leäi 52,4. Tät lij vitt proseeʹnt jeänab ko vuõssmõs vuʹvddvaalin eeʹjj 2022. Jäänmõsân Lappi kååʹddin jiõnsteš vuʹvddvaalin Uccjooǥǥ kååʹddest, koʹst jiõnstemproseʹntt leäi 68,3.

    Vuʹvddvälddõʹsse vaʹlljuum välddõsniiʹǩǩin 31 lie ođđ tän tuâjast. Vuäʹmm välddõsniiʹǩǩin 28 jiõnsteš ođđ pâjja.

    Ođđ vuʹvddvälddõsneeʹǩǩ alttee oskkumtooimin 1. ǩieʹssmannust.

    ***

    Kuávluvaaljah 2025 - Laapi kuávluvaaljâi nannejum puáđus

    Laapi kuávluvaaljâlävdikodde lii onne 16.4.2025 nonnim kuávluvaaljâi puáttus.

    Laapi pyereestvaijeemkuávlun väljejuvvojii 59 airâsid, kiäh šaddeh meridiđ Laapi sosiaal-, tiervâsvuođâ- já kááijumpalvâlusâin čuávuváá neelji ive paje ääigi.

    Laapi kuávluvaaljâin jienâstemprooseent lâi 52,4. Taat lii vittâ prooseent eenâb ko vuosmuin kuávluvaaljâin ive 2022. Enâmustáá Laapi kieldâin jienâstii kuávluvaaljâin Ucjuuvâ kieldâst, kost jienâstemprooseent lâi 68,3.

    Väljejum airâsijn 31 láá uđđâ airâseh taan pargoost. Puáris airâsijn 28 jienâstuvvojii uđđâ pajan.

    Kuávluváldustiivrâ uđđâ airâseh algâtteh luáttámušpargoost kesimáánu 1. peeivi.

    Alue- ja kuntavaalien äänestysliput. Aluevaalit 2025 - Lapin aluevaalien vahvistettu tulos
    16.4.2025
    Lapin aluevaalilautakunta on tänään 16.4.2025 vahvistanut aluevaalien tuloksen.
    Alue- ja kuntavaalien äänestysliput.

    Aluevaalit 2025 - Lapin aluevaalien vahvistettu tulos


    Lapin aluevaalilautakunta on tänään 16.4.2025 vahvistanut aluevaalien tuloksen.

  4. Sosiaalipalveluissa otetaan 1.9.2025 käyttöön uusi sähköinen palveluseteli- ja ostopalvelujärjestelmä
    Järjestämme PSOP-palvelusetelijärjestelmän käyttöönottoon koulutusta ja infoklinikoita palveluntuottajille...

    Sosiaalipalveluissa otetaan 1.9.2025 käyttöön uusi sähköinen palveluseteli- ja ostopalvelujärjestelmä

    11.4.2025

    Lue lisää

    Takaisin edelliselle sivulle

    Sosiaalipalveluissa otetaan 1.9.2025 käyttöön uusi sähköinen palveluseteli- ja ostopalvelujärjestelmä

    Mies ja nainen kannettavan tietokoneen äärellä.

    11.4.2025

    Järjestämme PSOP-palvelusetelijärjestelmän käyttöönottoon koulutusta ja infoklinikoita palveluntuottajille huhti–toukokuussa etäyhteydellä.

    Lapin hyvinvointialue ottaa käyttöön uuden sähköisen PSOP-palveluseteli- ja ostopalvelujärjestelmän sosiaalipalveluissa. Järjestelmä otetaan käyttöön asiakkaille 1.9.2025, ja palveluntuottajat voivat lisätä tietonsa järjestelmään ennen tätä.

    PSOP-järjestelmää käytetään parastapalvelua.fi-verkkopalvelun kautta, jossa palveluntuottaja voi:

    • kertoa asiakkaille palveluistaan
    • hallita yrityksen tietoja ja ylläpitää hinnastoja
    • kirjata tuottamansa palvelutapahtumat
    • seurata laskutusta raportoinnin kautta

    Jotta yritys voi toimia 1.9.2025 jälkeen Lapin hyvinvointialueen palveluntuottajana, joka tarjoaa palveluja palvelusetelillä, tulee sen olla rekisteröitynä palveluun. Vaana-järjestelmä poistuu käytöstä 31.8.2025.

    Koulutuksia ja klinikoita huhti–toukokuussa

    Uusi PSOP-palvelusetelijärjestelmä korvaa nykyisen Vaana-järjestelmän, ja sääntökirjat päivitetään vastaamaan tätä muutosta. Palvelusetelisääntökirjat ovat olleet otakantaa.fi-palvelussa kommentoitavana maaliskuun lopussa ja aluehallitus vahvisti 9.4.2025 kokouksessaan palvelusetelisääntökirjan yleisen osion voimaan 1.9.2025. Kaikissa sääntökirjoissa on yleinen osa, joka koskee kaikkia palvelusetelillä tuotettuja sosiaalipalveluja. Palvelukohtaiset sääntökirjat päivitetään ja aluehallitus päättää niistä myöhemmin.

    Ennen kuin PSOP avataan palveluntuottajille, uusien sääntökirjojen mukaiset palvelut perustetaan järjestelmään. Järjestämme PSOP-palvelusetelijärjestelmän käyttöönottoon koulutusta ja infoklinikoita palveluntuottajille huhti–toukokuussa etäyhteydellä: 

    Hankintapalvelujen järjestämä Sote-yritysfoorumi kokoontuu seuraavan kerran to 8.5. klo 8.15–8.55. Kysymyksiä ja keskusteluaiheita voi lähettää etukäteen osoitteeseen hankintapalvelut@lapha.fi. Lisätietoa: lapha.fi/tietoameista/hankintapalvelut.

    Tilaa palveluntuottajille suunnattu uutiskirjeemme

    Tilaa uutiskirjeemme, jossa kerromme ajankohtaisia tietoja ja ohjeita PSOP-järjestelmän käyttöönotosta sekä muista tärkeistä asioista. Lue viimeisimmät uutiset ja tilaa uutiskirjeemme osoitteessa lapha.fi/tietoameista/palveluntuottajalle.

    Mies ja nainen kannettavan tietokoneen äärellä. Sosiaalipalveluissa otetaan 1.9.2025 käyttöön uusi sähköinen palveluseteli- ja ostopalvelujärjestelmä
    11.4.2025
    Järjestämme PSOP-palvelusetelijärjestelmän käyttöönottoon koulutusta ja infoklinikoita palveluntuottajille...
    Mies ja nainen kannettavan tietokoneen äärellä.

    Sosiaalipalveluissa otetaan 1.9.2025 käyttöön uusi sähköinen palveluseteli- ja ostopalvelujärjestelmä


    Järjestämme PSOP-palvelusetelijärjestelmän käyttöönottoon koulutusta ja infoklinikoita palveluntuottajille huhti–toukokuussa etäyhteydellä.

Johdon blogi

Sisältöjulkaisija

  1. Johdon blogi: Lapin hyvinvointialueen linjaukset lähitulevaisuuteen päätetty
    Aluehallituksen puheenjohtaja Tapani Melaluoto kirjoittaa blogissaan muun muassa Lapin hyvinvointialueen...

    Johdon blogi: Lapin hyvinvointialueen linjaukset lähitulevaisuuteen päätetty

    20.12.2024

    Lue lisää

    Takaisin edelliselle sivulle

    Johdon blogi: Lapin hyvinvointialueen linjaukset lähitulevaisuuteen päätetty

    Aluehallituksen puheenjohtaja Tapani Melaluoto.

    20.12.2024

    Aluehallituksen puheenjohtaja Tapani Melaluoto kirjoittaa blogissaan muun muassa Lapin hyvinvointialueen vuoden 2025 talousarviosta.

    Hyvinvointialueen elinkaari kaksi vuotta

    Hyvinvointialueen toiminnan elinkaari on juuri nyt noin kahden vuoden mittainen.  Ihmisen elinkaareen verrattuna puhuisimme vuosi sitten kävelemään oppineesta lapsesta. Vertaus ei ole aivan kaukaa haettu. Edessämme on ollut paljon asioita, joiden kanssa elämiseen olemme saaneet oppia. Asiat ovat olleet tuttuja, mutta mittasuhteet ovat olleet valtavat, mm miljardibudjetti ja 8000 työntekijää.

    Lähtötilanne talousarvion valmisteluun

    Lähtökohdat vuoden 2025 talousarvion valmisteluun ovat olleet kovin erilaiset kuin vuosi sitten. Vuosi sitten meillä oli aluevaltuuston hyväksymä hyvinvointialuestrategia. Siitä ammensimme eväitä talousarvion ja taloussuunnitelman valmisteluun. Lopputulos oli sen mukainen. Hyvin ylätasolla olimme ja aluevaltuuston hyväksymään talousarvioon liittyi kymmenien miljoonien eurojen avoimet kysymykset, joihin ajattelimme vastausten löytyvän vuoden aikana.

    Nyt valmistelu on tapahtunut aivan eri lähtökohdista. Aluevaltuusto on päättänyt hyvinvointialueen palveluiden järjestämisohjelmasta, sosiaali- ja terveydenhuollon palvelustrategiasta, pelastus- ja ensihoidon palvelutasosta, pelastustoimen Pohjois-Suomen yhteistyösopimuksesta, henkilöstöohjelmasta, hankintastrategiasta, konserniohjeesta, investointisuunnitelmista. Vuoden 2024 aikana on tehty mittava valmistelu ja työ palvelujen uudistamisessa; vammaisten palvelujen palvelurakenteen keventämiseksi, ikääntyneiden palveluiden palvelurakenteen keventämiseksi, perusterveydenhuollon sairaalahoidon uudistamiseksi, palvelurakenteen muutoksista erikoissairaanhoitoon ja hyvinvointialueen talouden sopeuttamisohjelmasta.  

    Aluevaltuusto on päättänyt myös hyvinvointi- ja turvallisuussuunnitelmasta sekä hyvinvointialueen osallisuusohjelmasta vuosille 2024-2026.

    Aluevaltuusto teki lokakuun 28. päivä hyvin konkreettisia päätöksiä. Hyväksyimme suunnitelman sosiaali- ja terveyspalvelujen palveluverkon muutoksista Lapin hyvinvointialueella.

    Edellä kertomani on luonut aikaisempaa huomattavasti paremman valmiuden talousarvion ja taloussuunnitelman valmisteluun. 

    Talousarvio vuodelle 2025

    Valmistelu ja päätöksenteko on mennyt isoin harppauksin eteenpäin. Ja se näkyy ensi vuoden talousarviossa. Aluehallitus asetti tavoitteeksi palvelujen turvaamisen sekä tulojen ja menojen tasapainon vuonna 2025. Aluevaltuuston päätös vuoden 2025 talousarvioksi on tasapainossa. Uutta alijäämää ei synny. Olen useassa yhteydessä todennut, että tämä on todella iso askel eteenpäin ja antaa uskoa tulevaisuuteen. Ensi vuoden talousarvioesityksellä ei vielä vuosina 2023 ja 2024 syntyneitä alijäämiä kateta. Suunta on kuitenkin oikea!

    Aluehallituksen käsittelyssä keskusteltiin kovasti siitä, onko esitys realistinen ja myös toteutettavissa. Huolta totta kai kannettiin lakisääteisten ja tärkeitten peruspalvelujen turvaamisesta. Tätä virkajohdolta aktiivisesti kysyttiin. Hyvinvointialuejohtajan ja toimialajohtajien vastaukset olivat myönteisiä. Palvelut turvataan!

    Aluehallituksen puheenjohtajana arvioin, että valmistelussa ja päätöksenteossa on tehty hyvää työtä kuluneena vuonna. Aluehallituksen talousarviokäsittelyä leimasi ratkaisuhakuisuus ja yksituumaisuus. Sama jatkui mielestäni myös aluevaltuuston päätöksenteossa. Muutamasta kohdasta äänestettiin, mutta se kuuluu demokratiaan.

    Kiitos ja hyvää joulun aikaa

    Suuri kiitos Lapin hyvinvointialueen viranhaltijoille ja henkilöstölle hienosta työstä sosiaali-, terveys- ja pelastuspalvelujen järjestämisessä ja tuottamisessa Lapin asukkaille. 

    Iso kiitos hyvinvointialueen päättäjille tärkeitten päätösten tekemisestä. Kiitos myös hyvinvointialueen yhteistyökumppaneille.

    Toivotan kaikille Rauhallista joulun aikaa ja hyvää tulevaa vuotta.

    Tapani Melaluoto
    Aluehallituksen puheenjohtaja
     

    Aluehallituksen puheenjohtaja Tapani Melaluoto. Johdon blogi: Lapin hyvinvointialueen linjaukset lähitulevaisuuteen päätetty
    20.12.2024
    Aluehallituksen puheenjohtaja Tapani Melaluoto kirjoittaa blogissaan muun muassa Lapin hyvinvointialueen...
    Aluehallituksen puheenjohtaja Tapani Melaluoto.

    Johdon blogi: Lapin hyvinvointialueen linjaukset lähitulevaisuuteen päätetty


    Aluehallituksen puheenjohtaja Tapani Melaluoto kirjoittaa blogissaan muun muassa Lapin hyvinvointialueen vuoden 2025 talousarviosta.

  2. Johdon blogi: Satu tunnin maratonista
    Johdon blogi on luettavissa liitetiedostosta.

    Johdon blogi: Satu tunnin maratonista

    4.9.2024

    Lue lisää

    Takaisin edelliselle sivulle

    Johdon blogi: Satu tunnin maratonista

    4.9.2024

    Johdon blogi on luettavissa liitetiedostosta.

    Johdon blogi: Satu tunnin maratonista (pdf)

    Lue lisäksi uutinen aiheesta: Lapin hyvinvointialueen hyvinvointialuejohtaja Jokela: Sote-uudistus tehtiin 10-15 vuotta liian myöhään

    Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialueen kannanotto asiaan osoitteessa pohde.fi

    Johdon blogi: Satu tunnin maratonista
    4.9.2024
    Johdon blogi on luettavissa liitetiedostosta.

    Johdon blogi: Satu tunnin maratonista


    Johdon blogi on luettavissa liitetiedostosta.

  3. Johdon blogi: Ajankohtaista hyvinvointialueelta
    Aluehallituksen puheenjohtaja Tapani Melaluoto kirjoittaa blogissaan muun muassa Lapin hyvinvointialueen...

    Johdon blogi: Ajankohtaista hyvinvointialueelta

    23.8.2024

    Lue lisää

    Takaisin edelliselle sivulle

    Johdon blogi: Ajankohtaista hyvinvointialueelta

    Aluehallituksen puheenjohtaja Tapani Melaluodon kuva.

    23.8.2024

    Aluehallituksen puheenjohtaja Tapani Melaluoto kirjoittaa blogissaan muun muassa Lapin hyvinvointialueen palveluverkon muutosten uudelleen valmistelusta. Melaluoto painottaa, että uudistusten määrätietoinen jatkaminen on välttämätöntä, ja että Lapin hyvinvointialueen toiminnan jatkaminen nykyisellä pohjalla on perusteltua.

    Hyvinvointialueista keskustellaan

    Viime päivinä on valtakunnassa käyty vilkasta keskustelua hyvinvointialueista. Kriittisimmissä arvioissa koko uudistuksen on arvioitu olevan epäonnistunut. Tällaisten arvioiden tekeminen on hätäistä ja aivan liian aikaista. On totta, että hyvinvointialueiden talousongelmat ovat isoja. Ongelmat eivät kuitenkaan johdu uudistuksesta tai hyvinvointialueista. Ongelmat olisivat esillä, oli malli mikä hyvänsä, ja olisivat todennäköisesti vielä suurempia, jos toimisimme aiemmalla kunta- ja kuntayhtymäpohjaisella mallilla.

    THL:n pääjohtaja Mika Salminen arvioi hyvinvointialueiden hallitusten puheenjohtajien tapaamisessa kesäkuussa, että hyvinvointialueet ovat tehneet hyvää työtä. Pääjohtajan arvio on hyvä ottaa huomioon johtopäätöksiä tehtäessä. Edellisessä blogikirjoituksessani kerroin STM:n teettämästä ulkoisesta arvioinnista. Arvioinnin perusteella hyvinvointialueuudistuksen kansallinen valmistelu ja toimeenpano ovat saavuttaneet keskeisimmät tavoitteet. Hyvinvointialueille pitää antaa aikaa uudistusten toteuttamiseen. Nyt tarvitaan malttia.

    Valtion ja hyvinvointialueiden taloustilanne on niin haasteellinen, että niin Lapin hyvinvointialueen kuin muidenkin hyvinvointialueiden on vietävä uudistuksia määrätietoisesti ja viivyttelemättä eteenpäin. On ”hölmöläisten hommaa” alkaa tässä vaiheessa suunnittelemaan hyvinvointialueiden määrän karsimista. Historia on näyttänyt, että uusien päätösten tekeminen saattaisi viedä vuosia, ja siihen meillä ei ole varaa. 

    Lapin hyvinvointialueen osalta näen erinomaisen selvänä ja perusteltuna toiminnan jatkamisen nykypohjalta. Lapin hyvinvointialueen alue on ylivoimaisesti valtakunnan suurin ja olosuhteiltaan erilainen alue. 

    Lapissa valmistellaan palveluverkon muutoksia

    Aluevaltuuston huhtikuussa tekemistä palveluverkkoon liittyvistä päätöksistä on valitettu Pohjois-Suomen hallinto-oikeuteen. Valitusprosessit vievät yleensä paljon aikaa ja valitusten käsittely oikeusasteissa saattaa kestää vuoden ja jopa pidemmänkin ajan. Tähän perustuen aluehallitus on kesäkuussa päättänyt käynnistää palveluverkon muutoksia koskevan valmistelun uudelleen. 

    Aluehallitus hyväksyi syyskauden ensimmäisessä kokouksessa suunnitelman sosiaali- ja terveyspalvelujen palveluverkon muutoksista. Valmistelu etenee siten, että odotamme hyvinvointialueen yhteistyökumppaneilta ja sidosryhmiltä syyskuun loppuun mennessä lausuntoja suunnitelmasta.

    Lausuntokierroksen jälkeen suunnitelman käsittely jatkuu aluevaltuuston seminaarissa ja aluehallituksessa. Tavoitteemme on, että suunnitelma on aluevaltuuston päätöksenteossa 28.10.2024.

    Hyvinvointialueen toiminnan ja talouden haasteet ovat niin suuria, että edellä kertomani palveluverkon uudelleen käsittely viivyttelemättä on välttämätöntä. Jos päätösten tekeminen siirtyy hamaan tulevaisuuteen, kasvavat talouden ongelmat vielä suuremmiksi ja siihenkään meillä ei ole varaa.

    Positiivisesti ajatellen uudelleen valmistelussa voimme ottaa entistäkin paremmin huomioon hyvinvointialueen tämän hetken tilanteen ja ne kokemukset, joita hyvinvointialueen lyhyen historian aikana on palveluista ja toiminnasta saatu. 

    Yhdessä tekemällä ja hyvällä yhteistyöllä eteenpäin

    Kesä alkaa kääntymään syksyyn. Kesä on ollut aurinkoinen ja lämmin. Toivottavasti hyvinvointialueen henkilöstö on saanut rentoutua kuluneen vuoden hektisestä työstä ja saanut kerättyä voimia työhön. Voimia tärkeään työhön.

    Myös hyvinvointialueen päätöksenteko on ollut telakalla pari kuukautta. Mutta nyt työ jälleen jatkuu. Toivottavasti saamme vietyä asioita hyvässä hengessä ja hyvällä yhteistyöllä eteenpäin. Näin toimien saamme aikaan hyviä päätöksiä Lapin ihmisten palveluihin ja myös henkilöstö voi katsoa luottavaisin mielin tulevaisuuteen.

    Yhteistyöterveisin
    Tapani Melaluoto
    Aluehallituksen puheenjohtaja  
     

    Aluehallituksen puheenjohtaja Tapani Melaluodon kuva. Johdon blogi: Ajankohtaista hyvinvointialueelta
    23.8.2024
    Aluehallituksen puheenjohtaja Tapani Melaluoto kirjoittaa blogissaan muun muassa Lapin hyvinvointialueen...
    Aluehallituksen puheenjohtaja Tapani Melaluodon kuva.

    Johdon blogi: Ajankohtaista hyvinvointialueelta


    Aluehallituksen puheenjohtaja Tapani Melaluoto kirjoittaa blogissaan muun muassa Lapin hyvinvointialueen palveluverkon muutosten uudelleen valmistelusta. Melaluoto painottaa, että uudistusten määrätietoinen jatkaminen on välttämätöntä, ja että Lapin hyvinvointialueen toiminnan jatkaminen nykyisellä pohjalla on perusteltua.

Sisälletyt portletit

Palvelut kuva

Tyttö katsoo ikkunasta

Otsikko: Palvelut hyvinvointialueella

Palvelut hyvinvointialueella


Lapin hyvinvointialue järjestää Lapin julkiset sosiaali-, terveys- ja pelastuspalvelut.

Pelastuspalvelut löydät Lapin pelastuslaitoksen sivuilta.

Sisälletyt portletit

TYöpaikat kuva

Nainen työntää ilta-auringon valossa venettä rantaan

Otsikko: Työpaikat hyvinvointialueella

Työpaikat hyvinvointialueella


Tervetuloa tutustumaan Lapin suurimman työnantajan työpaikkoihin! Lapin hyvinvointialue on hyvä työnantaja, koska meillä kaikki tehtävät ovat ihmisen kokoisia. Meillä olet sopivasti mukavuusalueellasi, mutta opit samalla uutta.